為推動(dòng)更多外出務(wù)工人員就近就地就業(yè)，降低外出務(wù)工人員就業(yè)成本，緩解企業(yè)“招工難”問(wèn)題，助力瑯琊區(qū)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，連日來(lái)，瑯琊區(qū)總工會(huì)積極響應(yīng)省、市總工會(huì)號(hào)召，在全區(qū)大力開展“工會(huì)送崗位 樂(lè)業(yè)在江淮”工會(huì)就業(yè)援助行動(dòng)，截至目前，瑯琊區(qū)已組織開展線上招聘會(huì)2場(chǎng)、線下招聘會(huì)6場(chǎng)，落實(shí)穩(wěn)就業(yè)人員247人。

精準(zhǔn)調(diào)研摸排。為扎實(shí)開展就業(yè)援助行動(dòng)，春節(jié)前夕，瑯琊區(qū)總工會(huì)組織基層工會(huì)通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)走訪開展對(duì)外出務(wù)工人員問(wèn)卷調(diào)查，就外出務(wù)工人員從事的行業(yè)、外出務(wù)工的原因和困難等問(wèn)題開展調(diào)查，收集區(qū)內(nèi)外出務(wù)工人員信息，共發(fā)放問(wèn)卷200余份。深入天念、光智等區(qū)重點(diǎn)企業(yè)，開展企業(yè)用工需求和勞動(dòng)力資源需求調(diào)研，了解用工企業(yè)崗位要求、薪資待遇、工作時(shí)間和聯(lián)系方式，建立企業(yè)缺工清單為穩(wěn)就業(yè)、留崗就業(yè)援助行動(dòng)提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。

聚焦需求招聘。招聘會(huì)架起企業(yè)與求職者橋梁，瑯琊區(qū)總工會(huì)在援助月行動(dòng)期間常態(tài)化開展線上招聘，聯(lián)合區(qū)人社局在1月份舉辦了1期網(wǎng)上招聘會(huì)，2月11日舉辦了1期網(wǎng)絡(luò)直播招聘會(huì)，共有81家企業(yè)，提供了724個(gè)職位，就業(yè)崗位1340個(gè)。利用微信公眾號(hào)，累計(jì)發(fā)布用工信息22期，41家企業(yè)提供職位213個(gè)，歸集就業(yè)崗位1442個(gè)。線下在做好疫情防控要求下，積極舉辦各類專場(chǎng)招聘活動(dòng)。2月14日，配合市總工會(huì)在滁州市人力市場(chǎng)開展線下招聘會(huì)。2月18日，在揚(yáng)子農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)舉辦“工會(huì)送崗位 樂(lè)業(yè)在江淮”就業(yè)援助月活動(dòng)專場(chǎng)招聘會(huì)。

上下聯(lián)動(dòng)推進(jìn)。就業(yè)是最大的民生，為有效持續(xù)推進(jìn)工會(huì)就業(yè)援助行動(dòng)，將目標(biāo)任務(wù)有效分解8個(gè)街道、經(jīng)開區(qū)，并將活動(dòng)開展情況納入基層工會(huì)年度工作評(píng)價(jià)重要內(nèi)容。要求基層工會(huì)對(duì)照目標(biāo)任務(wù)，精心組織，常態(tài)化開展“工會(huì)送崗位 樂(lè)業(yè)在江淮”就業(yè)援助行動(dòng)。

立足政策宣傳?，樼饏^(qū)總工會(huì)利用官微、職工服務(wù)（幫扶）中心等工會(huì)服務(wù)陣地，在主要商業(yè)街、路口等，以滾動(dòng)字幕或其他形式，廣泛宣傳全區(qū)工會(huì)就業(yè)援助行動(dòng)。線下充分發(fā)揮職工維權(quán)律師作用，組織開展“尊法守法·攜手筑夢(mèng)”公益法律服務(wù)行動(dòng)，發(fā)揮勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解員作用。同時(shí)大力開展惠企助企援企政策和勞動(dòng)法律法規(guī)宣傳，幫助企業(yè)和職工了解并享受到工會(huì)提供的減負(fù)、意外保險(xiǎn)等系列服務(wù)政策。